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“真金白銀的政策補(bǔ)貼,，直擊我們新入職人員生活拮據(jù)的痛點,，有助于我們更好地扎根濟(jì)源發(fā)展?！?0月12日,，豫光集團(tuán)工作人員劉艷平發(fā)現(xiàn)銀行賬戶里多了一筆錢：申請的青年人才生活補(bǔ)貼金8000余元已到賬。她欣喜地說,，這是她第三年享受生活補(bǔ)貼金,，很實惠也很及時。

　　在濟(jì)源像這樣的例子還有很多。隨著濟(jì)源2022年度1400余萬元青年人才生活補(bǔ)貼金全部發(fā)放到位,，1937名青年人才切切實實地感受到了黨和政府的關(guān)愛和溫暖,。

　　近年來，示范區(qū)人力資源和社會保障局緊緊圍繞“人才興濟(jì)”戰(zhàn)略,，不斷優(yōu)化創(chuàng)新人才服務(wù)措施,，升級人才政策體系，出臺人才政策具體操作指南,，在鼓勵就業(yè),、支持創(chuàng)業(yè)等方面提供人才發(fā)展全方位政策支持，構(gòu)建起人才認(rèn)定,、生活補(bǔ)貼金發(fā)放,、人才跟蹤培育等一體化服務(wù)體系。根據(jù)最新文件要求,，對新認(rèn)定的E類,、F類、G類人才,，分別按照3年內(nèi)每年2萬元,、1萬元、3000元發(fā)放生活補(bǔ)貼金,，持續(xù)釋放青年人才干事創(chuàng)業(yè)活力,。

　　數(shù)據(jù)顯示，2018年以來,，濟(jì)源認(rèn)定各類青年人才2900余人,。其中，本科學(xué)歷2400余人,，占比83%左右,；研究生學(xué)歷480余人，占比16.7%左右,；發(fā)放青年人才生活補(bǔ)貼金4700余萬元,。

　　采訪中，記者還了解到,，今后,，濟(jì)源將一如既往地做好人才服務(wù)工作，落實青年人才儲備計劃,，扎實推進(jìn)各項人才政策落實落地,，大力引才育才留才，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐,。（記者 張佩佩 通訊員 李冬）

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